美国纽约州从1896年开始,便以考试的方式来测试会计师(USCPA)的资格。随着社会的专业需求,越来越多的州立法要求以通过考试的方式取得会计师资格。从1917年开始,美国会计师协会
美国纽约州从1896年开始,便以考试的方式来测试会计师(USCPA)的资格。随着社会的专业需求,越来越多的州立法要求以通过考试的方式取得会计师资格。从1917年开始,美国会计师协会(American Institute of Certified Public Accountants,AICPA)则开始提供统一会计师考试(Uniform CPA Examination),以作为各州核发会计师执照的评量工具。直到1960年代,全美各辖区均要求通过由AICPA统一出题及评分的会计师考试以成为会计师。全美计有超过40万人取得USCPA资格而担任执业会计师或在产业界服务。USCPA考试便是经由AICPA所属的考试委员会(BOE)负责USCPA考试统一出题及评分,而各州会计师委员会(包括哥伦比亚特区、关岛、波多黎各、美国维京岛)则使用该考试为主要评量会计师考试应考者的专业适任性。
然而随着现今社会对会计师专业技能需求的改变,也为了使USCPA证照考试能延续它保护大众的适切性,USCPA考试也必须能有效地符合环境的变革。AICPA一直致力于USCPA考试可靠性及有效性,包括对向各州推广取得会计师执业执照的统一条件(Uniform Accountancy Act,UAA)
(1)USCPA认知度广:美国是世界上最大的经济体,在世界500强公司中,美国企业占到接近40%,同时美资公司在世界分布广泛;
(2)USCPA含金量高:美国资本市场是全球最大,最成熟的资本市场之一,相应的财务要求最高,GAAP准则一直引领者国际会计的发展趋势,同时在国际会计准则的不断更新过程中美国会计准则具有很大的影响。
(3)USCPA考试周期短:只有4门,相比中国CPA6+1或ACCA的14门来说科目要少,周期短,一年左右时间可以完成考试;
(4)USCPA考试形式更灵活:以选择题为主,USCPA学员考试通过率超过95%;
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USCPA考试方式灵活:依据考生自身的学习情况自己预约考试时间,全年有8个月可以参加考试;
(6)USCPA考试更注重职业判断的能力,而非应试;
(7)目前国内人才缺口大,岗位年薪高,人均年薪超过40万,职业发展空间大,是外企招聘财务经理、财务总监岗位的优先录用条件;
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